岗位名称

教务副主任

工作部门

教导处

岗位类别

管理

岗位等级

管理8级

工作任务 及职责

1、每学期根据学校工作思路，制定每学期教务工作计划，并负责组织、实施和总结。

2、在分管校长领导下，负责教务处管理工作。

3、负责对教务处人员的学习培训工作。总结、沟通教务处各项工作情况，提出改进意见，安排下阶段工作。带领全体教务人员树立珍惜岗位，分工协作，团结互助的思想和意识，全心全意为教学第一线提供优质服务。

4、根据市教委颁布的课程教学计划和学校课程方案，编制全校各班级和各任课教师的课程表和作息时间表。负责控制和落实教师的调课工作。保证学校教学工作平稳有序开展。

5、按学籍管理的有关规定，负责做好学生注册、个人信息登记、学生成绩登记、转学、借读、休学、退学等学籍管理工作。

6、负责指导打印复印文印、实验、卫生、图书、电教等教辅部门的各项工作，加强沟通协调。

7、组织、协调好每学期教材及其他教学用具的征订、领取、分发、统计工作，保证新学期教学工作的正常开展。

8、负责各级各类考试的安排和组织工作，注意做好保密工作。

9、及时完成相关考试的成绩统计，负责向教学部门提供质量监控所需的相关数据。做好试题、整理归档和教学资料的积累工作。

10、协助校长做好高中新生招收工作，负责招生报名登记、人数统计、情况上报、学生材料的收取、整理和保管等工作以及办理新生报到等各类手续。

11、做好教务处各类档案的收集、整理、归档工作。

工作要求 及标准

1、遵守学校各项规章制度，岗位明确，职责分明，协作配合，努力做好本职工作，并经常听取师生意见，不断改进工作。

2、承担并完成上级部门和领导交办的其他各项工作。

3、努力学习，不断提高业务水平。

4、本岗位实行坐班制。

任职

条件

1、贯彻党的教育方针，执行课改纲要和课程计划，坚持学校办学理念，秉承学校精神，传承学校文化。

2、具有敬业奉献精神，强烈的事业心和责任感，工作原则性强。

3、良好的职业操守，耐心细致、严谨务实、诚信公正、尊重他人、廉洁自律的工作作风。

4、善于学习和思考，具有开拓创新精神。

5、服从需要的大局意识，良好的团队合作精神。

6、大学本科及以上学历。

7、具有3年及以上学校中层副职及以上岗位的任职和管理经验。

8、具有较熟练的计算机运用能力。

9、较强的口头和书面表达能力。

备注

本岗位晋升根据市、区岗位设置管理有关文件精神执行。

岗位名称

教学副主任

工作部门

教导处

岗位类别

管理

岗位等级

管理8级

工作任务 及职责

1、根据上级主管部门教科研工作意见和校长结合本校情况拟定的工作思路，制定每学期的学校教学工作计划。

2、在分管校长的领导下，负责学校教学常规管理工作的开展，组织实施学校教学工作计划，检查和总结学校教学工作质量，保证学校的教学质量逐年提高。

3、健全和完善学校教学质量监控和保障体系。组织好各级各类考试的命题、阅卷工作。组织好教研组、年级组、备课组及教师个人对期中、期末等各级重要考试的数据和质量分析，诊断问题，总结经验，提高教学工作决策的正确性和管理的针对性，保证教学水平和质量的持续提升。

4、重视教研组和备课组的校本教研和集体备课工作，负责制定各项规章制度和工作流程，对教研组和备课组学科建设工作提出明确要求。每两周召开一次教研组长例会，布置和检查各项工作，研讨教学中存在的问题和改进措施，总结交流教学经验，提升教研组长的学科指导力。